Werken bij Amphia

Verpleegkundigen die de obstetrie specialisatie willen volgen

Ben jij verpleegkundige en verleen jij graag gespecialiseerde en complexe zorg in een ambitieus team? En ben je bereid om de opleiding tot obstetrie verpleegkundige te volgen? Sluit je dan aan bij de business unit Verloskunde / Annature!
Dienstverband: 1 jaar (met uitzicht op vast)
Uren per week: 32 - 36 uur
De sluitingsdatum voor deze vacature is verlopen. U kunt niet meer reageren.

Annature

De afdelingen van verloskunde Amphia maken deel uit van de businessunit Annature Geboortezorg. Deze is eind 2016 opgericht met als doel om de verloskundige zorg van Amphia te integreren met de eerstelijns geboortezorg in de regio Breda en omstreken. Hierdoor vervalt het onderscheid tussen eerste- en tweedelijns geboortezorg en zal de zorg voor de zwangere en barende vrouw in toenemende mate geleverd worden door geïntegreerde teams van professionals. Deze integratie zal de komende jaren tot de veranderingen in de huidige werkprocessen leiden. Door de nauwe samenwerking van verloskundigen, gynaecologen en kinderartsen  met kraamzorgorganisaties en echocentrum Focus verbeteren we de kwaliteit van zorg voor aanstaande ouders en hun baby. Daarnaast gaan we eind november 2019 verhuizen naar een nieuw ziekenhuis op een andere locatie. Het toekomstige vrouw-ouder-kind centrum zal een state of the art centrum worden en één van de belangrijke pijlers van het nieuwe Amphia.

 

JOUW werkomgeving

De klinische verloskunde van Amphia bestaat uit de afdelingen triage, verloskamers, zwangeren en kraamafdeling, gezinssuites. In de toekomst worden het 2 teams, namelijk Verloskamers/ Triage en Gezinssuites (zwangeren, kraamvrouwen en neonatologie). Jaarlijks worden er ruim 2700 baby’s geboren, waarmee we tot één van de grootste geboortezorgcentra van Nederland behoren.

Samen met (PA) verloskundigen, (obstetrie) verpleegkundigen, kraamverzorgenden, gynaecologen, arts-assistenten en verpleegkundig specialisten lever je kwalitatief hoogwaardige 24-uurs zorg volgens het principe van gezinsgerichte zorg. Alle afdelingen binnen de Zorgkern werken intensief samen met andere disciplines, zoals de afdeling neonatologie/ post-IC en –HC eerstelijns verloskundigen, anesthesiologen en kinderartsen.

 

JOUW uitdaging

Als verpleegkundige:

  • Draag je zorg voor de begeleiding en bewaking van de zwangere, barende en de kraamvrouw en de pasgeborene;
  • Werk je zelfstandig met behulp van medische en verpleegkundige protocollen en procedures van de afdeling en/of op aanwijzingen van de behandelend arts, verpleegkundig specialist en verloskundige;
  • Stel je prioriteiten in de uitvoering van de zorg;
  • Lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van de afdeling in een sterk veranderende omgeving.
  • Voorwerken 1 jaar in beide teams verloskamers/triage en zwangeren/kraamvrouwen, met als doel om de obstetrie opleiding te gaan volgen.

 

Amphia als JOUW werkgever

Wij bieden je een contract aan voor één jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling. Daarnaast heeft Amphia aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Bij diplomering als verpleegkundige een salaris van maximaal € 3072,- bruto per maand, conform CAO Ziekenhuizen (functiegroep 45, op basis van 36 uur);
  • Gedurende de obstetrie opleiding een salaris conform CAO Ziekenhuizen, de hoogte is afhankelijk van jouw achtergrond en ervaring;
  • Een vakantietoeslag én een eindejaarsuitkering, van beide 8,3%.
  • Wij denken graag mee in jouw persoonlijke groei en ontwikkeling. Geef vooral je ambities aan;
  • Prettige werksfeer.
  • Korting op o.a. smartphones, iPads en elektrische fietsen via onze FiscFree samenwerking.

 

Wat breng je mee?

Je bent stressbestendig en je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Respect, integriteit en betrouwbaarheid zijn voor jou vanzelfsprekend. Daarnaast beschik je over:

  • Een afgeronde MBO- of HBO- opleiding verpleegkunde (bij voorkeur HBO);
  • BIG registratie en registratie in het kwaliteitsregister V&VN, of bereid tot inschrijving in het kwaliteitsregister;
  • Een sociale en oplossingsgerichte attitude naar de patiënt en haar gezin;
  • Geduld en flexibiliteit gericht op gezamenlijke afstemming van de zorg met het gezin.

Wanneer je de opleiding gaat volgen ben je leergierig, ambitieus en sta je te springen om bij te dragen aan de continue ontwikkelingen binnen de Zorgkern. Natuurlijk met intensieve begeleiding van je collega’s.


Interesse?

Wil je voordat je solliciteert wat meer informatie over werken bij Amphia? Stuur een WhatsApp-bericht naar de afdeling P&O via 06-13 38 34 60 en we nemen zo contact met je op. We zijn alleen bereikbaar via Whatsapp, bellen is helaas niet mogelijk. Voor meer informatie over deze vacature, neem dan contact op met Tara van den Beemt, meewerkend teamleidinggevende 076 595 2435 of Christel van der Vloet, meewerkend teamleidinggevende 076 -595 4172, beantwoorden met plezier jouw vragen.

Direct solliciteren kan natuurlijk ook! Klik op de onderstaande button en stuur je cv met motivatie vóór 18 juni 2019. Een online assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Ben je al in dienst bij Amphia? Solliciteer dan via de interne vacaturepagina van Amphia. Via de onderstaande button is dit niet meer mogelijk voor de interne medewerker.

 

Bijzonderheden

Het inwinnen van referenties maakt standaard onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Voor invulling van deze vacature is tevens een screening noodzakelijk. Als je solliciteert op deze vacature gaan wij er vanuit dat je meewerkt aan de referentiecheck en screening.

Uiterlijk drie maanden na indiensttreding is het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag Natuurlijke Personen (VOG NP) verplicht.

Kijk voor meer informatie over Amphia op onze website www.amphia.nl

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

De sluitingsdatum voor deze vacature is verlopen. U kunt niet meer reageren.

Deze website maakt gebruik van cookies.

Amphia gebruikt cookies om het gebruik van de website te analyseren en het gebruiksgemak te verbeteren. Lees meer over cookies in onze disclaimer.