Amphia is verheugd om de benoeming van Catharina van Oostveen aan de kondigen als bijzonder hoogleraar met de leerstoel Duurzaam organiseren van verpleegkundige zorgteams. Deze bijzondere leerstoel wordt ingesteld bij Tranzo, het wetenschappelijk centrum voor zorg en welzijn van Tilburg University. Voor de leerstoelopdracht is Catharina van Oostveen benoemd tot bijzonder hoogleraar. De benoeming gaat in op 12 mei, de Dag van de Verpleging, en benadrukt daarmee het belang van verpleegkundigen en hun werkomgeving voor de toekomst van de zorg. ‘’Duurzaam georganiseerde verpleegkundige teams is een van de belangrijkste voorwaarden voor toekomstbestendige zorg’’, aldus Catharina.
Wat houdt de leerstoel in?
De bijzondere leerstoel ‘Duurzaam organiseren van verpleegkundige zorgteams’ richt zich op het ontwikkelen van kennis, methoden en handelingsperspectieven om verpleegkundige zorgteams duurzaam te organiseren. Catharina: ‘’Dit betekent het zodanig positioneren, samenstellen, aansturen en ondersteunen van teams. Hiervoor is het noodzakelijk te begrijpen hoe de werkomgeving van verpleegkundige professionals, op individueel, team-, organisatie- en systeemniveau, samenhangt. Het is belangrijk dat er gekeken wordt naar hoe deze werkomgeving zo kan worden ingericht dat teams aantrekkelijk blijven om in te werken én effectief kunnen bijdragen aan toekomstbestendige zorg.’’
“Door onderzoek te doen voor, door en met verpleegkundigen, krijgen we beter inzicht in wat werkt in de praktijk. Zo kunnen we patronen herkennen en gericht bijdragen aan verbeteringen in de organisatie van zorgteams.”
Aanpak
‘’De bijzondere leerstoel gebruikt een systemische benadering: de werkomgeving wordt gezien als een geheel van factoren die invloed hebben op het functioneren van verpleegkundige professionals. Daarbij wordt gewerkt met interdisciplinaire onderzoeksmethoden en praktijkgericht onderzoek die het mogelijk maken de vraagstukken rondom het duurzaam organiseren van zorgteams echt te begrijpen, patronen te zien en te leren wat er goed en minder goed gaat.’’
Over Catharina van Oostveen
Catharina van Oostveen (1982) houdt zich sinds het begin van haar carrière bezig met het optimaliseren van de verpleegkundige zorg. Eerst als verpleegkundige en daarna ook tijdens haar promotietraject, waar ze zich specialiseerde in diverse modellen voor het afstemmen van zorgvraag en aanbod, de werkomgeving van verpleegkundigen en leiderschap.
Over Tranzo en Amphia
De leerstoel is ingebed bij Tranzo, onderdeel van de Tilburg School of Social and Behavioral Sciences (TSB). En sluit aan bij Tranzo’s missie om de zorgpraktijk te ondersteunen en verder te innoveren door wetenschap en praktijk met elkaar te verbinden. Daarbij sluit de bijzondere leerstoel rechtstreeks aan bij de strategische thema’s Duurzame Transformatie en Gezondheid & Welzijn van Tilburg University.
Amphia ziet de leerstoel als versterking van haar strategische thema’s De professional, wetenschap en techniek, duurzame bedrijfsvoering en samenwerking. De leerstoel sluit aan bij de ambities van het verpleegkundig stafbestuur (VSB) en sluit aan bij de bestaande Amphia-leerstoel ‘Passende Zorg’, waar Prof. Dr. Lijckle van der Laan zich op focust.